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ind170934

Datum:

Technology

EFS Resource Pool F2C 170934

Hyderabad, Telangana, India
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Beschreibung

Key Responsibilities Lead Java backend developer 3 to 10 years experience Design, develop, and maintain Java/J2EE applications using Spring Boot and Microservices Write and optimize complex SQL and PL/SQL scripts for data processing and business logic Analyse source system data and map attributes to target data models Develop BIRT reports and integrate application components Collaborate with Agile/Scrum teams and partner with product owners to deliver business value Required Skills Core Java, J2EE, Spring, Spring Boot, Microservices Multi-threading, Hibernate, REST APIs, OAuth2, and Web Services security Strong SQL and PL/SQL with hands-on Oracle experience Knowledge of RDBMS and NoSQL databases (Oracle, MongoDB) Experience in cloud solution in AWS is a must Experience with Tomcat, WebLogic, and BIRT reporting Good to Have Experience with Financial Crimes and Compliance Management (FCCM) tools Familiarity with AML Transaction Monitoring and Regulatory Compliance domain Angular UI development experience Familiarity with Generative AI and Agentic AI concepts, with exposure to tools such as LangChain, LangGraph, Amazon Bedrock, or OpenAI APIs for building intelligent, autonomous workflows ##LI-DNI

Key Responsibilities Lead Java backend developer 3 to 10 years experience Design, develop, and maintain Java/J2EE applications using Spring Boot and Microservices Write and optimize complex SQL and PL/SQL scripts for data processing and business logic Analyse source system data and map attributes to target data models Develop BIRT reports and integrate application components Collaborate with Agile/Scrum teams and partner with product owners to deliver business value Required Skills Core Java, J2EE, Spring, Spring Boot, Microservices Multi-threading, Hibernate, REST APIs, OAuth2, and Web Services security Strong SQL and PL/SQL with hands-on Oracle experience Knowledge of RDBMS and NoSQL databases (Oracle, MongoDB) Experience in cloud solution in AWS is a must Experience with Tomcat, WebLogic, and BIRT reporting Good to Have Experience with Financial Crimes and Compliance Management (FCCM) tools Familiarity with AML Transaction Monitoring and Regulatory Compliance domain Angular UI development experience Familiarity with Generative AI and Agentic AI concepts, with exposure to tools such as LangChain, LangGraph, Amazon Bedrock, or OpenAI APIs for building intelligent, autonomous workflows

A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.

Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.

Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.adp.com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.

Über ADP

Wir sind ein umfassender globaler Anbieter von Cloud-basierten Lösungen für das Human Capital Management (HCM), die HR-, Gehalts-, Talent-, Zeit-, Steuer- und Leistungsverwaltung vereinen und ein führender Anbieter von Outsourcing-Services, Analysen und Compliance-Know-how für Unternehmen. Wir glauben, dass unser Volk den entscheidenden Unterschied macht, wenn es darum geht, eine bodenständige Kultur zu pflegen, die unsere Grundwerte annimmt, Ideen begrüßt, Innovationen fördert und Werte zusammenführt. Wir wurden von vielen angesehenen Organisationen für unsere Arbeit ausgezeichnet, erfahren Sie mehr bei den ADP Awards and Recognition.

Warum ADP?

Because this is the place. The place where you come to challenge yourself, share generously, take risks, and create change. Where you can grow your career with an established, respected, global leader, and feel really good about it.

Eine Gruppe von Menschen, die für ein Foto posieren

Inklusion und Vielfalt

Bei ADP sind wir überzeugt, dass die besten Ideen in einem integrativen Umfeld gedeihen, das unterschiedliche Perspektiven schätzt. Daher sind das die Grundpfeiler unserer einzigartigen Unternehmenskultur.

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Eine Gruppe von Menschen in roten Hemden, die um einen Tisch mit Kisten stehen

Soziale Verantwortung des Unternehmens

Geht es um eine gemeinnützige Veranstaltung Ihrer regionalen Gemeinde oder die Unterstützung einer karitativen Organisation, die Ihnen am Herzen liegt, wir erleichtern es Ihnen, Ihren Beitrag zu leisten. ADP bietet sogar ein Programm zur Anpassung von Zuwendungen. Eine weitere Möglichkeit, gemeinsam noch mehr zu bewirken.

Weitere Informationen
Eine Gruppe von Menschen, die für ein Foto posieren

Leben bei ADP

Wir sind weit entfernt von einem "gewöhnlichen" Büroalltag. Zusammenarbeit, Wertschätzung und Freundschaft vereinen uns und gemeinsam leisten wir einen wesentlichen Beitrag, um eine Zukunft zu gestalten, in der stets der "Mensch" im Mittelpunkt steht, gemäß unserem Leitspruch "Always Designing for People".

Weitere Informationen
Zwei Frauen stehen vor einer weißen Tafel

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