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Diversidade, equidade e inclusão na ADP: a ADP está empenhada em criar um local de trabalho inclusivo, diverso e equitativo, respeitando e valorizando as diferenças com oportunidades iguais de emprego independentemente de raça, religião, gênero, orientação sexual, idade, cultura, deficiência ou status social. As decisões de contratação baseiam-se nas necessidades operacionais da ADP e no mérito do candidato, incluindo, mas não se limitando a, qualificações, experiência, capacidade, disponibilidade, cooperação e desempenho profissional.

Ética na ADP: A ADP tem uma longa e orgulhosa história de conduzir negócios com os mais altos padrões éticos e total conformidade com todas as leis aplicáveis. Também esperamos que nossos colaboradores defendam nossos valores com o mais alto nível de integridade e se comportem de maneira a promover um local de trabalho honesto e respeitoso. Clique em para saber mais sobre a cultura da ADP e nosso conjunto completo de valores.

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